標籤: 讚點子

20人以上的線上會議已是常態 0

在家工作困難之三:如何在線上開例行會議?

我們公司在Google雲端硬碟上有一個”專案進度一覽表”,每周在還沒開會前,PM(專案經理)要把自己負責專案的進度寫在上頭,例如,距離月底的KPI還有多少沒達成?最近在舉辦那些活動?有沒有什麼值得拿出來討論的問題或異動事項等等。

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踏出象牙塔的第一步

上課是一時的,朋友卻是永久的,我很謝謝亦師亦友的陳老師,願意撥時間回台灣和大家分享他多年在大陸的寶貴實戰經驗,打開我想行銷大陸的一扇窗戶。我也相信淘寶的學習應該只是個起點,未來還有更多要去熟悉摸索的領域,不過,至少在2014年春天,我踏出了自己象牙塔的第一步。

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2014一起迎接讚點子的第四年!

忘了在那裡看到,好像有90%的新創公司都撐不過三年?其實回頭想想,這真的很不容易,公司要賺錢比想像中難很多,尤其要養一堆員工時,光是人事費用就很可觀。所以每兩個月要繳一大堆稅金給政府時,我總會不禁在想,究竟我真的有賺到錢嗎?還是錢都被政府給賺走了?

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我如何找到合適的好人才?

首先遇到的難題是,如果我不想用人力銀行,那我還可以從那裡找到好人才呢?幸運的是,我們身處在一個社群網路發達的時代,有時只要透過Facebook或噗浪放一下話,就可能會有朋友推薦人才或是有人看到貼文訊息而前來應徵。一般來說,透過這種管道來應徵工作的朋友,我通常會先去看一下他們過去的PO文記錄,順便徵信一下我們共同的好友,往往可以得到一些比較客觀的參考評價(所以在FB時代,大家一定要記得凡走過必留下痕跡啊~)。

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我們公司辦公室沒有人

大約兩年半前,我成立了自己的公司,聘請了第一位員工,當時想的是,自己當老闆,終於可以擺脫朝九晚五的生活,做自己想做的事,不用再幫別人賺錢,也不用再被僵化的公司體制綁住。沒想到,當我們公司第一位員工上任時,問我的第一個問題就是:「請問我何時可以拿到電腦?我要在那裡辦公?」

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我和讚點子的2012年終感言

2012的最後一天,沒有出門去跨年,我選擇靜靜地待在電腦前,如同過去這一年來的每一天晚上,我幾乎都是在螢幕前渡過的,唯一的差別是,之前幾乎都是在處理公事,今天很難得的回到我這個塵封已久的小園地,準備來發表年終感言。

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分享,是為了有更多的成長!

有時候我會覺得,這個工作坊的課程似乎也不斷的在自我進化中。如果是第一班的同學,有機會再回來聽最近一班的課程內容,可能會驚訝的發現,上課的內容幾乎和以前都完全不一樣了。沒辦法,因為網路的世界實在瞬息萬變,不要說是第一班,就算你是這期剛結業的同學,如果下一期再來重聽,可能也會發現和上期的內容似乎有些不一樣。