我們公司辦公室沒有人

DearJohn

目前擔任「讚點子數位行銷有限公司」執行長(公司成立自2010年至今),以及多家企業網路行銷顧問,客戶及輔導之個案遍及全省。

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5 個回應

  1. Walkup 說:

    如何考核員工的績效表現?薪資如何發放?如何透過雲端工具來開會溝通?
    我想聽你說這些故事!

  2. twbrave13 說:

    想請教你是如何判斷有責任感的員工?

  3. Mark 說:

    很好的方式,不過也要看產業。
    像美國雅虎提倡家中上班,但新上任執行長上台後就把政策取消。尤其是需要團隊的work,很不容易套入這樣的模式。
    這種模式應該會受很多上班族歡迎,但對老板是相當大的挑戰。萬一需要和銀行有借貸關係時,應該會接到相當大的challenge.

  4. As 說:

    請問您公司是做什麼的啊?

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